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我们正以一种新的方式，开放的生态系统进入各行业领域，并为其提供解决方案。

政府督办解决方案

督查督办系统提供多级任务分配，实时跟踪处理，进度统计、领导考核于一体的管理系统。
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政府公文解决方案

PHPOA政务版公文系统，支持流程、表单全程自定义，支持多种流转方式，如自由流、固定流、并流、催办、会签、用印等众多节点签批方式，支持附件在线阅读。
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公文交换解决方案

公文交换系统，行走于多机构之间公文一键收发，支持线上、线下公文发送，支持附件转PDF水印阅读。支持收文一键拟稿。
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档案管理系统

支持在线档案上传，支持公文一键归档，归档后档案可在线借阅，审批通过后可通用水印方式查看附件，强大的档案流失安全体系
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移动办公解决方案

在现有综合平台的基础上推出移动办公的解决方案，提供移动办公功能模块，支持公文在线签发。更有多端移动版本支持（APP,HTML5,钉钉，企业微信），极大的方便用户使用。
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核心应用、核心优势

我们以开放的生态，为您提供众多的应用组件，尽可能满足于您的各种需求！

智能流程引擎

适用于各版本
智能表单引擎

适用于各版本
手写签批

支持一键手写签批
附件转换系统

所有Word转PDF，在线水印阅读
跨平台

支持主流操作系统及国产系统、国产数据库
多语言支持

支持政府统一办公，支持简、繁体中文

携手合作伙伴共建生态办公

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一、项目背景

随着我国智慧城市建设的深入推进，事业单位薪酬绩效管理已成为提升管理效率、提高服务质量的关键环节。为满足市辖区事业单位对薪酬绩效管理系统的需求，提高工作效率，降低成本，本项目旨在设计一款适用于市辖区事业单位的薪酬绩效管理系统。本系统将基于互联网技术，实现薪酬绩效的在线管理，提高管理透明度和公正性。

二、软件功能需求说明

1. 用户管理模块

（1）用户注册与登录：系统支持用户自主注册，注册成功后，用户可使用账号密码登录系统。

（2）用户权限管理：系统根据不同角色分配不同权限，确保用户在操作过程中遵循权限限制。

（3）用户信息管理：系统支持用户信息查询、修改、删除等功能，便于管理员对用户信息进行管理。

2. 薪酬管理模块

（1）薪酬设置：管理员可设置薪酬体系，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

（2）薪酬计算：系统根据设置的薪酬体系，自动计算员工的薪酬。

（3）薪酬发放：系统支持薪酬发放，包括发放时间、发放金额等信息。

（4）薪酬查询：员工可查询个人薪酬信息，了解薪酬构成。

3. 绩效管理模块

（1）绩效指标设置：管理员可设置绩效指标，包括绩效考核周期、考核指标、权重等。

（2）绩效评分：系统支持员工自评、领导评价、同行评价等多种评价方式。

（3）绩效结果查询：员工可查询个人绩效结果，了解绩效表现。

（4）绩效分析：系统提供绩效数据分析功能，帮助管理员了解员工绩效情况。

4. 报表统计模块

（1）薪酬报表：系统提供薪酬报表，包括工资发放、薪酬构成等数据。

（2）绩效报表：系统提供绩效报表，包括绩效考核结果、绩效趋势等数据。

（3）统计分析：系统支持对薪酬、绩效等数据进行统计分析，便于管理员掌握全局情况。

5. 系统设置模块

（1）系统参数设置：管理员可设置系统参数，如工资计算公式、绩效考核周期等。

（2）系统日志管理：系统记录用户操作日志，便于管理员监控系统运行状态。

三、软件下载要点

1. 源码下载

（1）访问项目官方网址，进入下载页面。

（2）根据需求选择合适的版本，点击下载链接。

（3）下载完成后，解压源码文件。

2. 软件下载

（1）访问项目官方网址，进入下载页面。

（2）根据需求选择合适的版本，点击下载链接。

（3）下载完成后，运行安装程序。

3. APP下载

（1）在手机应用商店搜索“市辖区事业单位薪酬绩效管理系统”。

（2）选择合适的版本，点击下载。

（3）下载完成后，打开APP，进行注册登录。

四、总结

本软件功能需求说明旨在为市辖区事业单位提供一套完善的薪酬绩效管理系统。通过本系统，可以提高薪酬绩效管理效率，降低管理成本，提高服务质量。同时，本系统具有易于操作、功能齐全、数据安全等特点，为市辖区事业单位提供优质的服务。希望广大用户能够下载并使用本系统，为我国智慧城市建设贡献力量。